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• 只有高效快捷管理才可以執行到位

  從執行力方面講，那些面對市場反應快，而且能夠在第一時間內將計劃付諸實施的人，往往 會在競爭中占得先機，獲得成功。 有人說：溫州人看到有生意可賺，第二天就弄臺機器先干起來，機器可以放在家里或朋友 的倉庫里，行了，再蓋廠房，大了才請管理人員，這要...
  發布時間：2018-08-09 08:46:54

• 管理中只有領導做好榜樣，執行才能一路順暢

  榜樣的力量是無窮的，這是列寧的名言。榜樣是旗幟，代表著方向，榜樣也是資源，凝 聚著力量。用毛澤東同志的話講，典型本身就是一種政治力量。學習具體的先進典型，往往比接受抽 象的原則方法要方便得多，特別是榜樣如果就在身邊的話，你會不知不覺地受到影...
  發布時間：2018-08-08 09:55:37

• 企業管理層要做到不偏不倚，執行公平公正

  企業管理，在現代社會中是一^系統的問題，很大也很復雜。管理工作說到底是對人的管 理，對基層員工的管理。而在對人的管理中，對領導者來說有一個很重要的要求：就是在管理過程中 必須公平公正地對待每一個人，對任何人都一碗水端平，沒有私心雜念，完全以事...
  發布時間：2018-08-08 09:51:15

• 企業領導者要剛柔相濟，執行兼顧情理

  領導者的管理能力往往表現在下達命令上，因為在任何一個機構和部門中，令行禁止是最起 碼的工作紀律。 作為領導者，如何給下屬下達命令，這要看他所命令的對象而定。該硬則硬，該軟則 軟，每一^頁導都應該清楚這一點。一般來說，優秀的領導多以溫和的和富有...
  發布時間：2018-08-08 09:49:36

• 企業領導人要用權慎重，執行講究實效

  企業領導人是企業的領導者，是企業戰略的決策者，大權在握，命運所系。權力運用得當， 執行高效，運轉順暢，企業興旺發達，權力運用失當，執行無力，運轉不炅，企業命運堪優。 提升企業執行力的方法，就是如何提升領導者的執行力，提升領導者的執行力的方法...
  發布時間：2018-08-08 09:45:11

• 企業管理層要做到責任增強，執行完美

  三分能力七分責任。有責任心的人有許多共同的美德。有責任心的人，寧可多一事，決不少 一事，有責任心的人，寧可動點干戈，決不僥幸麻痹；有責任心的人，寧可干別人的事，決不耽誤 事；有責任心的人，寧可讓自己麻煩，決不偷懶省事；有責任心的人，舍得為事...
  發布時間：2018-08-08 09:36:19

• 管理企業時合理制度的激勵作用

  要保證員工按照企業的要求工作，遵守企業的各項制度，提高執行力，激勵環節必不可少。 合理激勵是領導者實施管理時不可或缺的方式。 如何進行合理的激勵呢？ 1.對不同的員工應釆用不同的激勵方式 什么樣的員工需要什么樣的激勵方式，領導者心里應當有個底。...
  發布時間：2018-08-07 08:47:53

• 企業管理者要遵守制度，以身作則

  第一個故事： 一天，毛主席到延安中央醫院特別病室探訪120師政治委員關向應同志。登上一座很高的山， 便到了一排開在山頂上的窯洞。 他熟悉地走進一個窯洞，看到關政委躺在床上。?別青地握手之后，他們便輕聲交談起來。 突然窯洞的門被輕輕推開了，走進一個...
  發布時間：2018-08-07 08:44:09

• 企業管理中要做到有規必行，有禁必止

  我們常說，有規必行，有禁必止。 游戲要有游戲的規則，做人要有做人的原則。這就很好地說明了規矩的重要性。軍隊的戰斗 力來自于鐵的紀律，企業的戰斗力和生命力來源于各級人員良好的精神面貌、崇高的職業道德和嚴格 的規章制度。如果缺乏明確的規章制度、流...
  發布時間：2018-08-07 08:40:53

• 企業管理：完善制度，提高執行力

  沒有規矩，不成方圓。任何一個企業想要保證戰略的有效執行和有序運營，必須建立一套科 學完善并行之有效的規章制度，并且要保證這些規章制度的有利貫徹執行。企業制定制度的目的是保 證企業各方面工作的有序運營，提高效率和效益。企業應該依據國家法律法規...
  發布時間：2018-08-07 08:38:16